Έλα άντε παιδιά ξυπνίστε σχολείο
Αχ αυτή η μαμά μας, όλο μας κυνηγάει με παράλογες απαιτήσεις! Ξύπνα για σχολείο, πλύνε τα χέρια σου ΤΩΡΑ, φάε επιτέλους το μπιφτέκι σου, μην φωνάζεις μέσα στα αυτιά μου, μάζεψε τα lego από το πάτωμα. […]
μητρότητα
Σκέψεις και προβληματισμοί πάνω στον φυσικό τοκετό και το μητρικό θηλασμό – Μέρος (2)
Η ανάρτηση αυτή είναι η δεύτερη μιας σειράς με θέμα το φυσικό τοκετό και το θηλασμό, με αφορμή άρθρο που δημοσιεύθηκε στην αμερικάνικη έκδοση του περιοδικού του lllusa.org. Την αρχική ανάρτηση μπορείτε να βρείτε εδώ. […]
Σκέψεις και προβληματισμοί πάνω στον φυσικό τοκετό και το μητρικό θηλασμό – Μέρος (1)
Η ανάγνωση ενός άρθρου από την αμερικάνικη έκδοση του περιοδικού της La Leche League (lllusa.org) ήταν η αιτία για να γεμίσει ακόμα μια φορά το μυαλό μου από σκέψεις και προσωπικές εμπειρίες για τη σημασία […]
Στον <- παλαβό-> κόσμο των παιδιών!
Θα μπορούσα να το έχω θέσει κάπως πιο ρομαντικά, πιο παιδαγωγικά … πιο λογοτεχνικά τέλος πάντων! Στον ονειρεμένο κόσμο, στο μαγικό κόσμο των παιδιών ίσως … κάπως σαν ραδιοφωνική εκπομπή για παιδιά. Γιατί στον παλαβό […]
5 πράγματα που δεν περίμενα ότι θα έκανα ως γονιός
Η ιδέα ανήκει στην αγαπητή mammaka και μπορείτε να τη διαβάσετε εδώ (άκυρο, το link δεν υπάρχει πια, κλαψ-λυγμ). Εγώ απλά αναπαράγω την πρωτότυπη ιδέα και παραθέτω τη δικιά μου έκδοση. Ξεκινάμε με τα αστεία […]
Πρόσκληση σε ψηφοφορία από το mammasworkathome!
Πιστεύετε ότι οι μητέρες είναι καλύτερο να εργάζονται στο σπίτι; Σκεφτείτε το και πείτε τη γνώμη σας στην ψηφοφορία του mammasworkathome! Αν προτιμάτε να σχολιάσετε το θέμα εδώ, όλες οι απόψεις δεκτές με τη μορφή […]
Απαντήστε και … κερδίστε???
Ερώτηση: Πόση άδεια λοχείας δικαιούται μια μητέρα που εργάζεται σε φροντιστήριο μέσης εκπαίδευσης, στην Αθήνα του 2009? Απάντηση: Δύο εβδομάδες παίρνει συνήθως άδεια η τραγική μάνα που εργάζεται σε φροντιστήριο, έτσι για να μη χάσουν […]
Χορήγηση ειδικής παροχής προστασίας μητρότητας
Μέχρι πρόσφατα, η χρήση του μειωμένου ωραρίου λόγω μητρότητας σε άδεια με αποδοχές ήταν στην διακριτική ευχέρια του εργοδότη. Το θέμα πια έχει ρυθμιστεί νομοθετικά και τις λεπτομέρειες μπορείτε να βρείτε στο σχετικό άρθρο από […]